Identifiez des leviers d’économie et fiabilisez vos données sociales avec l'audit de charges sociales !
Un système de charges sociales toujours plus complexe en France
Votre masse salariale représente un poste de charges conséquent pour l’entreprise. On estime en effet que les charges patronales varient entre 23% et 42% du salaire brut. Avec les constantes évolutions législatives en matière de charges sociales, accords d’entreprise, conventions d’entreprise et autres cas spécifiques, les experts s’accordent à dire que la gestion de la paie en France est l’une des plus complexes au monde.
Face à cette complexité administrative, il devient de plus en plus difficile pour les organisations de s’assurer du respect total des obligations règlementaires. Les conséquences financières peuvent être colossales en cas d’erreurs (redressements et/ou réclamations des organismes sociaux).
Bien que formées aux principales règles d’applications, vos équipes ont besoin de s’appuyer sur des expertises précises qui impliquent une veille juridique et légale régulière pour être au fait des dernières actualités. Nos consultants juristes sont là pour vous.
Composée de spécialistes en paie et charges sociales, notre équipe s'appuie sur une expertise pointue de la paie et d'une veille permanente pour connaître les dernières règlementations qui vous impactent.
Notre objectif : vous aider à identifier des pistes d’économie pour mieux maitriser les coûts induits par votre masse salariale, sécuriser vos pratiques de paie, et ainsi améliorer votre performance sociale. Pour ce faire, notre équipe vous accompagne dans la mise et le maintien de votre conformité règlementaire et légale.
Optimisez vos charges sociales pour vous assurer de cotiser le juste montant
Nous ne le dirons jamais assez, la première richesse de votre entreprise réside dans le capital humain.
Bien qu’il soit de votre responsabilité de garantir les droits de vos collaborateurs en cotisant aux différentes caisses et organismes, cela peut s’avérer très coûteux en cas de gestion non sécurisée et optimisée de vos charges sociales. Les sous ou sur-cotisations peuvent en effet entrainer une diminution de votre trésorerie, des redressements et pénalités sans compter la mobilisation de vos équipes pour régulariser les problèmes ou encore la privation de certains droits de vos salariés.
Nos consultants en charges sociales vous aident à vous assurer de payer le juste montant, rien de plus, rien de moins. Après une phase d’analyse et d’audit de vos charges sociales, votre consultant dédié identifie des pistes potentielles d’économie. En cas de sur-cotisation, il engage les actions nécessaires avec votre accord et en collaboration avec notre cabinet d’avocat partenaire, pour récupérer les sommes payées indûment à l’aide de notre cabinet d’avocat partenaire.
Sa mission consiste également à identifier les zones de risques et émettre des préconisations afin de sécuriser votre entreprise !
En tant que partenaire de la performance sociale des entreprises, nous avons développé une offre complète d’accompagnement pour sécuriser vos données sociales :
Audit et préconisations
Collecte et analyse des données et identification des leviers d’optimisation et étude des zones de risques
Mise en œuvre
Mise en place des préconisations les plus pertinentes au regard de votre contexte et plan d’actions associé.
Suivi et accompagnement
Implémentation des préconisations suivant un planning à définir ensemble.
Transfert de compétences
Veille, sensibilisation et formation pour mieux appréhender et maîtriser l’évolution des règles en charges sociales.
L’audit des charges sociales étant la première étape pour fiabiliser vos données RH, votre consultant assure un suivi régulier et émet des recommandations pour optimiser votre mise en conformité tout au long de la mission.
Une mise en conformité paie et DSN essentielle pour optimiser vos charges sociales
Fiabilisez vos processus de paie et vos obligations légales avec notre offre de mise en conformité paie et DSN
Avec notre offre complète de mise en conformité sur les sujets de paie et DSN, G.A.C. Group vous permet d’avoir l’assurance que l’ensemble des charges sociales sont déclarées et payées selon la législation applicable.
Grâce à un audit approfondi et un mécanisme de contrôle, nos experts fiabilisent votre processus de paie et vos obligations légales en s’assurant de la cohérence entre vos informations en paie avec celles déclarées en DSN. Notre accompagnement dans la mise en conformité DSN et paie vous donne ainsi les clefs pour identifier et vous prémunir des risques encourus vis-à-vis des organismes sociaux d’une part et vous permet d’identifier des optimisations applicables et des zones à risque visibles en paie d’autre part.
Notre accompagnement
Choisir G.A.C. Group c’est faire le choix de confier à des experts en paie et charges sociales la sécurisation et la fiabilisation de votre paie afin de vous concentrer sereinement sur votre cœur de métier. Parce que chez G.A.C. Group nous sommes convaincus qu’une entreprise performante est une entreprise qui sait transformer ses obligations légales en opportunités, nos équipes sont à vos côtés pour développer votre performance sociale.
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