Explorer, sécuriser, développer : notre méthode DSN en 3 temps

La Déclaration Sociale Nominative (DSN) est aujourd’hui un pilier essentiel pour garantir les droits sociaux des salariés et assurer le recouvrement des cotisations. Fiabiliser ces données est devenu une priorité nationale : contrôle accru, lutte contre la fraude, automatisation des régularisations… les enjeux sont multiples.

Les conséquences d’une DSN non conforme peuvent être lourdes : erreurs sur les droits salariés, rappels URSSAF non budgétés, climat social dégradé. Ne subissez pas la DSN : anticipez, sécurisez, optimisez.
 
Notre conviction

La conformité DSN est un levier de performance RH

Notre accompagnement DSN

Nos experts en paie et DSN forment et conseillent au quotidien vos équipes — RH, Paie, Contrôle de Gestion, Direction générale — afin de vous transmettre les leviers nécessaires à la productivité et efficience de votre entreprise.

Notre conviction : la conformité DSN n’est pas une contrainte — c’est un levier de performance RH que vos équipes peuvent pleinement maîtriser.

Chez G.A.C. Group, nous transformons cette contrainte déclarative en une véritable opportunité de montée en compétence et de pilotage RH. Notre accompagnement repose sur une méthodologie éprouvée et une expertise reconnue pour fiabiliser vos données, sécuriser vos pratiques et rendre vos équipes autonomes.

Notre démarche se déploie en trois phases, pour répondre aux différents besoins en matière de DSN : 

Explorer

Audit approfondi — analyse des déclarations et détection des anomalies et des risques de non-conformité

Sécuriser

Restitution et accompagnement — présentation des écarts identifiés et correction

Développer

Montée en compétence — via la transmission de notre savoir-faire à l’équipe paie
Notre démarche

Une méthodologie éprouvée en 3 phases complémentaires

Explorer

Phase 1 — Audit approfondi

L’audit est mené selon plusieurs approches complémentaires, en combinant différents angles de contrôle pour garantir une analyse efficiente.

Analyse Miroir Plan de Paie / DSN — vérification de la cohérence entre les données de la paie et celles de la DSN.

Conformité Intra-DSN — vérification de la cohérence des blocs alimentés dont comparaison des données individuelles et agrégées.

Sécuriser

Phase 2 — Restitution et accompagnement à la mise en œuvre

Un accompagnement concret pour transformer les constats de l’audit en actions correctives opérationnelles.

Rapport d’Audit avec le détail des écarts identifiés et préconisations pour régulariser le paramétrage en paie.

Synthèse des anomalies contenant une classification des anomalies selon leur nature pour faciliter leur traitement.

Préconisations Organisationnelles pour fluidifier la gestion des DSN dans le process Paie.

Développer

Phase 3 — Accompagnement à la montée en compétence

Nous avons développé des modules de formation spécifiques pour accompagner efficacement les entreprises dans la compréhension, la maîtrise et l’exploitation stratégique de la DSN. Nos formations visent à renforcer la compétence des équipes RH, paie et contrôle de gestion sur ces sujets complexes.

Des modules adaptés à votre niveau de maturité : initiation, perfectionnement ou expertise.

Une approche opérationnelle : cas pratiques, exemples concrets issus du terrain.

Des formats flexibles : sessions inter ou intra-entreprise, en présentiel ou à distance.

Nos modules de formation

Découvrez nos modules de formation en DSN

Animées par nos experts en conformité DSN, paie et cotisations sociales, nos formations sont conçues pour rendre vos équipes pleinement autonomes.

Niveaux adaptés

Modules adaptés à votre niveau de maturité : initiation, perfectionnement ou expertise.

Approche opérationnelle

Cas pratiques et exemples concrets issus du terrain, animés par nos experts.

Formats flexibles

Sessions inter ou intra-entreprise, en présentiel ou à distance, selon vos disponibilités.

Savoir appréhender la DSN

Comprendre les fondamentaux de la DSN, son architecture, ses blocs déclaratifs et son rôle dans la chaîne paie-déclaration. Idéal pour les équipes qui découvrent la DSN ou souhaitent consolider leurs bases.

Maîtriser la DSN : fiabilisation et points de vigilance

Approfondir la maîtrise de la DSN en identifiant les zones de risque, les erreurs récurrentes et les points de vigilance essentiels pour garantir la conformité et la fiabilité des données déclarées.

Appréhender les retours des organismes et être acteur de la fiabilisation

Comprendre et exploiter les retours des organismes (URSSAF, caisses de retraite…), analyser les anomalies signalées et prendre un rôle actif dans la démarche de fiabilisation continue des données DSN.

 

Ils nous font confiance

G.A.C. Group en chiffres

taux de satisfaction global en 2024 sur l'ensemble de nos prestations en performance RH
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taux de satisfaction global en 2024 sur l'ensemble de nos prestations
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de nos clients nous recommandent en 2024
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note obtenue en 2024 sur les compétences techniques de nos consultants en performance RH
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leclerc
« Nous sommes très satisfaits de l’accompagnement et de la maniabilité de D2BI qui est un outil très intuitif. Nous perdions auparavant un temps fou à faire des extractions du logiciel de paie, à compiler les données ce qui engendre une perte en fiabilité des informations, et nous n’avions que peu de visibilité sur certains indicateurs. Cet outil de BI répond parfaitement à notre besoin : gagner du temps grâce à un déploiement rapide, avoir un accès à des informations fiables en temps réel, et être accompagnés en cas de besoin sur des sujets autour de la DSN, des Rapports Sociaux et du Reporting RH. »
Directrice administrative et financière, chez E.Leclerc (Plerin)
Accompagnement en pilotage des indicateurs RH grâce à notre solution D2BI
logo securitas
« Il y a vraiment un accompagnement de qualité. La disponibilité des experts, leur sens de la pédagogie, le fait qu’il y ait des actions de formation incluses dans la prestation et des heures de conseil. »
Responsable Ressources Humaines
Accompagnement en pilotage des indicateurs RH grâce à notre solution D2BI
VPK Group
« D2BI est un outil très agréable et intuitif ! Nous avons gagné en temps et en efficacité sur les analyses. Nous avons eu un super accompagnement de la part des experts G.A.C. Group pour la prise en main et le déploiement sur chaque site. Ils sont toujours à notre écoute et à notre disposition, nous avons toujours eu des réponses à nos besoins. »
Responsable Paie
Accompagnement en pilotage des indicateurs RH grâce à notre solution D2BI
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Ne subissez pas la DSN : anticipez, sécurisez, optimisez

Contactez nos experts en paie et DSN pour fiabiliser vos données, sécuriser vos pratiques et rendre vos équipes autonomes.

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