Ressources humaines
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TOP DRH Rhône-Alpes 2026 : trois temps forts pour les DRH à Lyon
3 septembre 2026
TOP DRH Rhône-Alpes, 13-14 octobre à Lyon : deux ateliers et un tea time IA & RH pour trier l'actualité RH et arbitrer vos priorités. Inscrivez-vous.
Ressources humaines
Formation harcèlement : connaître les phénomènes et leur cadre réglementaire
1 septembre 2026
Maîtrisez le cadre réglementaire du harcèlement moral, du harcèlement sexuel et des agissements sexistes. Formation d'1 jour, présentiel ou distanciel.
Ressources humaines
Formation référent santé sécurité au travail : devenir salarié désigné compétent
1 septembre 2026
Pilotez la prévention des risques professionnels comme référent SST : missions, DUERP, plan de prévention. Formation de 2 jours (14h) en présentiel.
Ressources humaines
Formation travail en hauteur : sécurité, EPI et secours en cas de chute
1 septembre 2026
Travaillez en sécurité en hauteur : maîtrisez les EPI et sachez secourir un collègue qui chute. Formation de 2 jours (14h) en présentiel, sans prérequis.
Ressources humaines
Formation EPI : faire du port des équipements de protection un réflexe
1 septembre 2026
Faites du port des EPI un réflexe pour chaque opérateur, au-delà de l'obligation réglementaire. Formation d'1 jour en présentiel, sans prérequis.
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Formation TMS : prévenir les troubles musculo-squelettiques par les bons gestes et postures
31 août 2026
Prévenez les TMS en adoptant les bons gestes et postures. Formation d'1 jour en présentiel, animée par un expert santé sécurité au travail.
Ressources humaines
Formation RGDU : maîtrisez la nouvelle Réduction Générale Dégressive Unique
31 août 2026
Formation DSN certifiée Qualiopi : 3 niveaux du fondamental à la fiabilisation avancée, en présentiel ou distanciel. Inter et intra-entreprise.
Ressources humaines
Pourquoi les RH doivent être co-architectes de la transformation ?
28 août 2026
L'IA n'est pas une stratégie mais un moyen de la repenser. Pourquoi la conduite du changement place le DRH au cœur de la transformation.
Ressources humaines
IA et fonction RH : gagner du temps ne suffit pas à mieux travailler
28 août 2026
Le gain de temps grâce à l'IA n'a de valeur que sous conditions : temps réinvesti, maîtrise de la tâche automatisée, fiabilité des données.
Ressources humaines
Former les équipes à l’IA : au-delà de l’obligation, un enjeu de maîtrise
28 août 2026
Depuis février 2025, l'AI Act impose de former à l'IA. Au-delà de l'obligation, l'enjeu est la maîtrise : vérifier, protéger les données, garder la décision.
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